Евгений Забуга — юрист, добившийся в 37 лет признания как на юридическом поприще (степень кандидата наук), так и в мире хоккея. После игры за сборную России по флорболу и успешной карьеры адвоката его называют одним из самых перспективных менеджеров КХЛ. Сейчас, вместе с Антоном Курьяновым, он отвечает за селекцию «Авангарда».
В масштабном интервью «Спорт-Экспресс» руководитель омского клуба поделился…
- Как откликнулся на острые высказывания Михаила Кравца в отношении прежнего клуба?
- В чём причина выбора Сергея Звягина «Авангардом»?
- Какие ещё кандидатуры рассматривались жителями Омска для поста главного тренера?
- Будет ли обновлённая команда участвовать в игре по хоккею, созданной Бобу Хартли?
- Изменилась ли жизнь клуба после прихода Михаила Аверина и Германа Чистякова?
- Примет ли болельщик из Омска закрытый, оборонительный хоккей?
- Причины отъезда Глеба Трикозова в Северную Америку.
- Какие контракты с хоккеистами планируют продлить сибиряки?
- останется ли в команде Райан Спунер;
- «Авангард» мог бы легче противостоять «Амуру» и «Спартаку».
- Что он подумал о «Локомотиве».
- Зависит ли клуб от наследства Хартли?
- Верно ли, что обмен Игоря Гераськина был ошибкой?
- и многое другое.
В матчах с «Локомотивом» складывалось ощущение, что соперники обладают сверхъестественными способностями.
Ваши слова на итоговой пресс-конференции о том, что «Авангард» должен был играть в плей-офф с «Амуром» и «Спартаком», вызвало негативную реакцию у многих. Что даёт основание считать, что эти соперники были бы удобнее, чем «Лада» и «Локомотив»?
— Лучше использовать словосочетание «пригодные». Всем понятно: «Авангард» — это действующая команда. Нашему стилю игры, построенному на атаке и открытости, намного комфортнее играть таким образом.
Вы сами наблюдали два первых матча против «Локомотива». Создавалось впечатление, будто хорошие пловцы каждый раз сталкивались с препятствиями на кажущихся открытыми дорожках. Это вынудило перестроить тактический рисунок и выполнять нетипичные действия ключевые игроки — Владимир Ткачев, Рид Буше и другие представители старших звеньев.
Встреча с «Спартаком» обещала быть интересным комбинационным открытым хоккеем. Регулярка завершилась со счетом 1-1, каждая команда одержала гостевую победу. Противостояние двух фактически лучших троек чемпионата было бы украшением плей-офф.
Nobody claims that «Spartak» is an easy opponent, and «Amur» is certainly not a weak team. We should not underestimate them. Long flights to the Far East would bring challenges with time zone changes, which rarely benefit anyone. However, we have a successful track record against «Amur» in the regular season – we won all matches during our last trip there. Considering our playing style, we could potentially perform even better against both teams.
Хотя счёт был 4-1, серия с «Ладой» оказалась непростой. Вы помните, как тяжело было нам физически в первых матчах? Мы встретили крепкую команду, которая умеет адаптироваться к сопернику. К счастью, все остались здоровы и без травм.
Плей-офф получился коротким и напряжённым. В обеих сериях «Авангард» противостоял габаритным, физически крепким соперникам, которые выматывали мастеровитое нападение. Видно было, как ребятам было непросто после каждого матча. Не имеем права упрекать кого-либо. Каждый бился насколько позволяло мастерство и функциональная подготовка. «Локомотив» оказался более адаптирован под разрушение наших схем.
Казалось, что «Локомотив» в плане скорости превосходит всех соперников лиги.
Каждый матч смотрел вживую — казалось, играем против людей с выдающимися физическими возможностями. «Локомотив» действовал настолько точно и без падений, насколько это представляется возможным. Вы правы: «Авангард» столкнулся с отлаженным механизмом, который не снижает оборотов и постоянно действует в одном темпе.
Обратил внимание на дисциплинированность хоккеистов «Локомотива» во время игры. При столкновениях у ворот и спорных моментах, которые в обычном матче регулярки могли вызвать потасовку, отказывались от конфликтов и непринуждённого общения с нашими хоккеистами.
Это действительно хорошо обученные и чётко выполняющие свои задачи войска. Все это, безусловно, результат деятельности Игоря Валерьевича Никитина, создавшего их.
Мы уверены, что нынешний «Авангард» не примет участия в матчах Хартли.
— На турнире в Сочи показалось, что без Ткачева, форварда основного звена и эффективного большинства, «Авангард» может стать командой, ориентированной на быстрый атакующий хоккей.
Отсутствие первых пяти игроков повлияло на результат. В составе преобладали молодые хоккеисты, получавшие впервые полные нагрузки вместе с основным составом.
Вполне возможно сделать такой вывод исходя из того периода. Но не стоит забывать, что это всё-таки летний хоккей, а соперники демонстрировали игры сравнимой интенсивности.
Первая игра новой команды стала испытанием. У нас не хватало ресурсов для игры в изящный хоккей. После усиления состава, приходом Ткачева и Спунера мы вернулись к привычному атакующему стилю.
Поддерживаете мнение о том, что любители хоккея из Омска не ценят закрытый и структурированный стиль игры?
У нас болельщики разбираются в хоккее. Их сложно обмануть. Людям нравится зрелище и они хотят смотреть игру наших лучших игроков. Так что при формировании команды мы обращаем внимание на тех, кто умеет создавать шоу.
Трудно сказать, оценил бы омский фанат оборонительный хоккей, так как нет с чем сравнивать. «Авангард» демонстрировал иной стиль игры в Балашихе, где его принимали позитивно. В Омске же хоккея не было более четырех лет до прошлого сезона.
Омский болельщик сильно скучал по хоккею. Изначально «Авангард» принимал бы любого. Но если говорить о сегодняшнем хоккее — это то, что хотят видеть зрители. Поэтому клуб очень ценит мастеров и желает видеть их на долгих контрактах. Хоккейные личности всегда были дорогим в Омске. Спортсменов, которые были лидерами «Авангарда» девяностых и нулевых, до сих пор обожают. Необходимо продолжать эти традиции.
В Омске зрелищ меньше, чем в Москве или Центральной России. В столице выбор развлечений разнообразнее: футбол, хоккей, баскетбол и другие виды спорта. А наш город живет только хоккеем. Люди стремятся попасть на арену и поддержать команду, желая увидеть красивое действо в этом большом театре.
Можно ли утверждать, что сейчас «Авангард» стал зависеть от наследия Боба Хартли так же, как это было после Раймо Сумманена? Многих болельщиков возврат к системе канадца воспринимают как решение любых проблем.
Ответ на этот вопрос находится в коллективном сознании русского народа: у нас есть традиции создавать кумира и тиражировать его во всех сложных ситуациях. Тренер, который за четыре сезона принес долгожданное чемпионство и ещё раз остановился в шаге от Кубка, вызывает только положительные эмоции.
Омич болел за Хартли преимущественно по телевизору. Эйфория была при разных обстоятельствах — команда находилась далеко от дома, а в Омске царила неразбериха. Вероятнее всего, все происходило из-за совокупности сложившихся условий.
Сегодня всё иначе. Отсутствует столичное отделение, и политические факторы актуальны. Антон Курьянов верно отмечает: «Конечно, это был прекрасный период в истории омского хоккея. Однако сейчас страница эта закрыта».
Меня беспокоит то, как сейчас все воспринимают Сергея Звягина. Считают его Хартли. Разных людей не бывает полностью одинаковыми. Хотя оба разбираются в хоккее и хорошо знакомы с его тонкостями, это всё-таки разные личности.
Мы уверены, что «Авангард» не будет играть в хоккей Хартли, а в хоккей Звягина — дисциплинированный, но красивый атакующий стиль. Романтика относительно Боба должна закончиться. Должны принять новый этап развития.
Клубу составлялся список претендентов на пост главного тренера или с самого начала было известно, что в следующем сезоне будет работать Звягин?
После смены главного тренера список потенциальных кандидатов формировался сразу же. Если бы мы предложили руководству только одну кандидатуру — Сергея Евгеньевича — это было бы непонятно. Всегда необходимо рассматривать и обсуждать различные варианты.
В списке было около восьми специалистов, все из Северной Америки. Два имели опыт работы главным тренером команды НХЛ. Один только что закончил работу в лиге. Еще один кандидат помимо тренерской работы был генеральным менеджером клуба НХЛ. Остальные проходили через АХЛ в разных ролях. В ходе обсуждения выделили несколько критериев.
Новый человек может нам чего-то подарить. Каждый тренер из Северной Америки, приезжающий в Россию, руководствуется собственными целями. Обычно те, кто работал в НХЛ, уже состоявшиеся специалисты, и для многих КХЛ – это завершение карьеры. В этом первый недостаток.
Каждый сотрудник желает взять с собой необходимый состав помощников, что может нарушить равновесие текущего состава персонала.
В «Авангарде» установлен высокий стандарт для североамериканских тренеров, ведь Хартли – обладатель Кубка Стэнли. Приглашение специалиста с меньшим опытом было бы воспринято как шаг назад, чего мы допускать не хотим.
Главный критерий — постоянство. Если бы Звягин был случайным тренером, то возникли бы вопросы. За шесть сезонов он качественно выполнял работу и проявлял преданность клубу. Мы знали его как человека. Нечестно было бы назначить другого тренера. Критериев для замены на североамериканского специалиста у нас не было, чтобы быть уверенными в лучшем результате. Например, как команда восприняла бы нового тренера?
Необходимо обсудить и статистику. На данный момент 22 хоккеиста из 29 имеют контракты на следующий сезон. За сезон достигнута стабильность и устойчивость состава. Сергей Евгеньевич знаком каждому из тех, кто останется в следующем сезоне. А каждый понимает требования Звягина. Рушить то, что создавалось в течение всего сезона, посчитали неправильным.
Все эти критерии подсказывают, что целесообразно отдать шанс Звягину. Его двухлетний контракт свидетельствует о доверии. Хорошо осознаем, что тренеру необходимо это чувство для продолжения работы.
Интервью Кравца удивило меня. Считала, что конкуренции в штабе нет.
— Михаилу Кравец говорил, что решение о его отставке озвучили Курьянов и вы? Это самые трудные слова, которые приходилось произносить на посту спортивного директора?
— Не могу сказать, что были самыми сложными. К сожалению, частью моей работы является не только прием спортсменов и тренеров в нашу хоккейную семью, но и расставание с ними.
В прошлом сезоне произошло больше расставаний. Отправлены в отставку были Дмитрий Рябыкин, Константин Курашев и Олег Микульчик. У Дмитрия Анатольевича с автором сложились прекрасные человеческие отношения. Любой человек, услышавший подобные новости, воспринимает их тяжело.
Михаил Григорьевич тоже относился ко мне хорошо. Правда, сказать это оказалось непросто. Все случилось на фоне напряжённой ситуации — все помнят, что произошло накануне. Но у нас не было времени разбираться и переживать из-за этого, ведь в тот же день мы вылетали в Ярославль, нам нужно было думать о том, как спасти плей-офф.
Как клуб отнёсся к последним острым высказываниям в своих интервью?
Понимать его мотивы затруднительно. Неизвестно, какое у него было настроение после этого и с кем оно состоялось общение. Комментировать ситуацию невозможно.
Я честно был удивлён этим интервью. Полагал, что в тренерском штабе всё сезон царила атмосфера без конкуренции: каждый профессионально выполнял свою работу. Влияние руководства на тренеров отсутствовало — никто не вмешивался в их деятельность, не давал советов по составу.
Не вижу причин менять своё отношение к Михаилу Григорьевичу. Оно остаётся положительным. Чувства пройдут, и надеюсь, что в нашем хоккейном мире сохранятся тёплые отношения между людьми.
Кравец редко проявлял яркие эмоции в быту. Сказанное он принял совершенно спокойно и стойко. Мы провели собрание с командой, на котором донесли им это решение, и Михаил Григорьевич сказал много теплых слов коллективу. Всё было максимально по-человечески.
Отставочное решение зависит от настроения руководителей?
— Не могу сказать, что лидеры выражали какую-то определённую позицию. Все были потрясены результатом второго матча с «Локомотивом»; царило общее настроение уныния.
Главным для нас был вопрос изменения состава команды и стиля игры. Разбирались, что не получится играть в привычный наш атакующий хоккей. Это и послужило основой принятия решения.
Антон Алексеевич справедливо утверждал, что бездействие было недопустимым. Все усилия направили на спасение плей-офф и всего сезона. Выбывание в четвертьфинале стало для нас достаточно болезненным событием.
Искренне, до сих пор воспринимаю всё максимально сложно. Каждый день, открывая глаза, не хочу верить, что в начале апреля уже не играем в хоккей. Для Омска это серьёзное потрясение. Будем делать выводы о произошедшем. Надеюсь, больше не случится повторений.
Какова была ваша реакция на проявление эмоций Звягина в седьмом матче?
Ваш вопрос — ответ на непрекращающееся сравнение Звягина с Хартли.
В обществе ходит мнение, будто это всё спектакль. Но я его знаю не один год, и он такой, каким видим. Это был искренний выплеск эмоций. Тренер старался помочь команде, встряхнуть игроков и дать им надежду на то, что с помощью болельщиков реально переломить ход матча.
Его действия в городе встретили одобрение. Несмотря на то, что это необычный поступок для наставника «Авангарда», этот момент точно останется в памяти.
Неизвестно, как Кравец относился к тому, что функционал Звягина превышал полномочия тренера вратарей.
Не стану выражать мнение всего коллектива, расскажу лишь о том, как я видел ситуацию. По моему мнению, здесь не было ревности. Все прекрасно понимали, что при наличии результата у каждого из нас будет положительная пресса. Каждый занимался своим делом.
Кравец, вероятно, считал такое взаимодействие обычным явлением.
Были ли у Кравца замечания касательно работы с молодыми хоккеистами? Рассказывают, что ему удобнее было тренировать уже состоявшихся игроков, чем заниматься развитием новичков.
Чайный график занятий мешает личному обучению на льду. В первую команду допускаются спортсмены с необходимыми качествами для соответствия методике работы тренера.
Не думаю, что Михаил Григорьевич не любил работать с молодыми игроками. Достаточно взглянуть на фамилии тех, кто появился в составе «Авангарда» во время его работы: Миша Гуляев и Никита Холодилин прошли становление как хоккеисты КХЛ именно при нем.
В минувшем сезоне Иван Мирошниченко играл и претерпел существенное изменение в мужском хоккее после сложной болезни. Опытом прошлого сезона хоккеист пользуется ныне в НХЛ.
К основе привлекался неоднократно Глеб Трикозов. Александр Филатьев провел определенный период времени с «Авангардом», набирал очки и достаточно нагло вел себя на льду. Мы увидели способным играть в мужской хоккей Илью Рейнгардта, несмотря на преследующие его травмы.
Не могу сказать, что Кравец проводил четкую разницу между спортсменами профессионального уровня и молодежью. Нам нужно понимать, что всегда есть группа людей с контрактами на выполнение определенных задач, часто по значительным суммам, которые будут иметь преимущество. Не заметил в этом плане больших отличий от других тренеров. Это клише родилось где-то и переходит из уст в уста.
Были разговоры по Кормье
— Довольны оффершитом Игорю Мартынову?
Хотим продлить контракт с Игорем ещё на два сезона после истечения его действующего соглашения. У парня большой нереализованный потенциал, сильная сторона — скорость. В этом сезоне он был для нас своеобразным мотором. Считаю, что решение по нему правильное.
Переход в «Авангард» стал для него первым выездом из дома на уровне КХЛ. Его ждали новый город, новые люди, новая команда — адаптационные процессы никто не отменял. Первый сезон сложился достаточно успешно. Возможно, в следующем чемпионате мы увидим качественно нового Мартынова, который уже адаптировался к новым обстоятельствам.
В каком состоянии договоры Жафярова, Прохоркина, Телегина и Киселевича?
Кроме упомянутых имен, контракты завершаются также с Томашом Юрчо и Райаном Спунером. На данный момент у нас есть время до 30 апреля. Мы находимся в стадии общения с представителями этих игроков, выслушиваем их пожелания и запросы.
С нового сезона финансовое положение клуба осложняется из-за изменения правила потолка зарплат. Размер бонуса, не подсчитываемого в рамках ограничения, уменьшится с 20% от общей заработной платы до 10%. У нас уже есть данные для формирования состава, исходя из пожеланий игроков.
Пока нет окончательных решений. Нужно дождаться остывания эмоций после седьмого матча с «Локомотивом». Принимать решения сразу же нельзя — уровень восприятия пока не такой. Все перечисленные хоккеисты — большие мастера, и клуб рад сотрудничеству с ними. Нельзя сказать, что кого-то из них «Авангард» готов легко исключить из состава.
Курьянов оценил сезон Спунера так, что это могло быть сигналом о том, что игрок покинет клуб Омск в следующем сезоне.
Райан добился наивысших результатов в сезоне, а теперь его оценку на рынке хоккейного труда определит агент. Пока эту оценку не предоставил представитель Райана. В клубе действуют такие принципы: никогда не отказывают предложениям и всегда рассматривают их, анализируют. Нельзя утверждать, что ситуация с Спунером окончательно решена. Его сотрудничество с «Авангардом» может продлиться.
Известно, что прошлой зимой главным претендентом на замену Найту считался Патрис Кормье. Можно предположить, что Ткачёву комфортнее взаимодействовать с более действенными центральными игроками?
Да, Спунер — игрок, который первым делом стремится забивать очки. Если посмотреть статистику Найта сезона-2022/23, то становится ясно: ему удалось набрать почти в полтора раза меньше очков, чем Райан. Корбэн, безусловно, больше сосредотачивался на выполнении не самых результативных задач.
Безусловно, обсуждали Кормье, включая его роль. Но Найт сообщил о своем решении после того, как Патрис договорился с DEL. Как порядочный человек, он не мог нарушить договоренности и мы не стремились выкупить его обратно.
Возможен ли сейчас возврат Климa Костины в Россию? В настоящем коллективе ему предоставляют много игрового времени.
— Вчера смотрел матч «Сан-Хосе» с «Лос-Анджелесом» и радовался за Клима, который забил шайбу. Если обратить внимание на текущую статистику Костина в «Шаркс», то он вполне может приблизиться к показателю «очко за игру». Думаю, он попал в команду, где будет играть в хоккей и не будет выполнять роль чеккера.
В этом сезоне мы общались. Кажется, у него появилось желание вернуться в какой-то момент. Обмен освободил ему руки. Мы всегда рады видеть его в «Авангарде». Но с нынешней зарплатой и ролью скорее всего он продолжит развитие в НХЛ.
Интересуется ли «Авангард» Павлом Коледовым?
Коледов — хороший качественный защитник с определённым набором лидерских качеств. Его нужно рассматривать на рынке НСА, так как нам нужны защитники с правым хватом. Хочу отметить, что до 1 мая мы не можем совершать какие-либо действия по Павлу.
Опытом Гераськина показано, что насильно никто добровольно не будет.
Известно ли вам, был ли Глеб Трикозов, уехавший летом в «Каролину», участником обменного фонда?
Это не было поиском по обмену фонду. Откровенно говоря, к Трикозову проявляли интерес несколько клубов. Но желание игрока перейти в «Каролину» после окончания контракта 30 апреля останавливало их. У него есть мечта попробовать себя в Северной Америке. Тем более пример Вани Мирошниченко, который успешно выступает в НХЛ, внушает оптимизм.
В основном рассматривали вариант официальной аренды Глеба, чтобы он получил больше игрового времени в КХЛ, как Гребенкин и Лихачев. Но белая аренда работала только при имеющемся контракте с «Авангардом» на следующий сезон.
Клуб отказался от идеи, чтобы у парня и его агента не возникло мысли о желании сокрытия принудительного продления контракта. Считаю, что «Авангард» достаточно честно общается с хоккеистами. Так же было и в случае с Мирошниченко. Глеб сейчас будет реализовывать свою мечту. Будем рады видеть его успешным хоккеистом и хотим радоваться за него так же, как и за Егора Чинахова.
Не пытались разубедить его отказаться от поездки? У «Каролины» мощный состав, который стремится к чемпионству, но возникли проблемы с фарм-клубом.
Лучше попытаться, чем потом сожалеть о том, что ничего не предпринимали. Если спортсмен много лет стремится к этому и считает это центральным событием в своей карьере, клуб не имеет права ему мешать. В этом случае нужно уважать его желание.
Этот сезон подтвердил мою правоту: нельзя заставить кого-то играть. В хоккее невозможно принудить к участию. «Авангард» должен был уважать решение игрока. Мы сохранили спортивные права на него и всегда будем готовы его вернуть. Нет оснований относиться к Трикозову с недоверием.
В «Авангарде» были разные хоккеисты-ролевые модели, покидавшие клуб. Кто-то уезжал сложившимся хоккеистом, как Илья Михеев, прошедший всю хоккейную кухню. Помню Илью еще в середине 2010-х годов. Видели, как из мальчика превращается в мужчину. Он, в хорошем смысле слова, по-солдатски принимал любые решения: никогда не комментировал их, никогда не пытался что-то противопоставить. Если направляли в фарм-клуб, то честно ехал и играл в ВХЛ. Если поднимали в КХЛ, то честно ложился под шайбу в первой команде. Михеев просто идеальный образец.
Егор Чинахов отлично провел дебютный сезон в КХЛ и перешёл в «Коламбус». Очень рады, что он наконец находит себя, ведь знаем его настоящий потенциал. Переезд в Северную Америку может добавить ему уверенности, что станет импульсом для роста. Желаем ему удачи, так как уверены, что МХЛ уже не подходит ему.
Что происходит с Русланом Газизовым, который тратит время в Онтарио?
Следим за ним, есть по поводу него определенные мысли. Если Руслан решит вернуться в Россию, то по возрасту не сможет выступать в МХЛ. «Авангард» без проблем даст ему двухсторонний контракт и возможность показать себя. Будем рады видеть его в клубе. Бесспорно, это талантливый хоккеист, у которого при правильном отношении к себе и делу все шансы выйти на хороший уровень в КХЛ.
В чем причина того, что Вячеслав Малов, бывший капитан команды «Ястребы», получил возможность выступать в «Торпедо» у Игоря Ларионова, а не в «Авангарде»?
Можно лишь догадываться, почему в составе видится Филатьев, а не Малов. Информации от тренерского штаба нет. Саше отдали приоритет, он был четвёртым центром на первый предсезонный сбор. Лучше задать этот вопрос Максиму Гафурову, как очевидцу происходящего в «Торпедо».
У «Торпедо» нет собственного фарм-клуба, и Лоренс Зинаддин не получил практики в командах-партнерах. «АКМ» — организация, которая играет в плей-офф за Кубок Петрова. На пресс-конференции говорил, что самостоятельному клубу ВХЛ неинтересно развивать хоккеистов других команд. Парень оказался жертвой сложившейся ситуации.
Все хорошо помнили его по прошлому сезону, где он был одним из создателей победы «Чайки» в Кубке Харламова. Считал, что обязаны протянуть ему руку и дать возможность сыграть за «Омские Крылья». Тем более что отпустили Федора Коротаева в белорусскую Экстралигу.
Что касается Славы, то он бы играл на своем уровне и в ВХЛ, и в МХЛ. Было полное понимание, что ему не дадут шанса в «Авангарде», хотелось посмотреть его на примере Тимура Муханова, который за короткий срок стал игроком КХЛ. Хотели посмотреть на парня в иных условиях. Условия, которые мы создаем в Омске, порой расслабляют хоккеистов. В результате получилось что-то вроде программы обмена опытом, когда студенты из разных стран посещают друг друга и обучаются в других университетах. Хотели, чтобы он оказался у Игоря Николаевича Ларионова и поварился у него в мужской команде.
В нашем случае нет сожаления о сложившейся ситуации. С большим предвкушением ждали дебюта Славы в КХЛ. Как помните, в первом матче он выиграл 80% вбрасываний. Тогда подумал: «Удивительный импульс у человека!». Понятно, что в тот момент была эйфория, но всё же. Да, был небольшой айстайм. Мы оцениваем не только возможность играть, но и быть частью команды КХЛ. Надеюсь, он принесёт свой опыт, который сможет разделить с остальными игроками.
На сегодняшний день возвращение на свои места происходит 1 мая. Пока нет договоренностей. Понимаю, что если у «Торпедо» будет собственный фарм-клуб, то Зинаддин станет вратарем нового клуба ВХЛ. Если этого не произойдет, то будем обсуждать. В целом хотелось бы видеть Лоренса в «Омских Крыльях».
Вы упомянули фразу «насильно мил не будешь». Хотите сказать это в связи с ситуацией с Игорем Гераськиным?
Да, совершенно верно. Считаю, если хоккеист принимает квалификационное предложение другого клуба, то делает это по своей воле. До самого обмена Гераськина в «Металлург» меня не отпускала эта ситуация. Видели, что Игорь старается и работает. Но складывалось ощущение, что человек физически рядом, а душой — нет. Видели, что ему самому тяжело. Особенно после того, как он сыграл за «Авангард» более 30 матчей и был максимально недоволен своей статистикой.
У него были вопросы к игровому времени и желание играть на позиции центрального нападающего, которую получал в «Магнитке». Зная его способности и понимая ограниченность хоккейного срока, приняли решение вернуть его в выбранный им клуб. Считаю, что это верное решение. Сейчас мы видим другого Игоря Гераськина. — Играющего в знакомый ему хоккей, улыбающегося и приносящего результаты, надеюсь, что у него всё получится в карьере. Расставались с ним на доброй ноте.
Обзор хоккейных действий «Авангарда» в текущем сезоне показывает, что одним из главных направлений команды является предоставление спортсменам возможности развития. Никита Михайлов был обменян в «Ладу» и вернулся в родной город. Дмитрий Соколов, не попав в основную команду, недавно получил первый односторонний контракт от «Нефтехимика». Цель — не ограничивать спортсменов и давать им пространство для роста. Все выиграют от такого подхода, прежде всего КХЛ.
Было ли ошибкой обменивать Гераськина на Давыдова и Муханова из «Северстали», как оказалось позже?
Не жалею о сделанном обмене и не назову его ошибкой. Оценка решения имеет два измерения: приведённый анализ и оценка в момент принятия.
Май 2023 года запомнился обменом с «Северсталью». По имеющимся у нас данным, составлявшим максимум третью часть от необходимого комплекта, стало понятно, что Грицюк и Толчинский покинут команду. Приобретение Гераськина тогда выглядело очевидным усилением команды. Нужно честно признать, что альтернативных вариантов на внутреннем рынке не существовало.
Игорь обладал опытом, несмотря на молодой возраст. В «Северстали» признавали лидерские качества, ему давали капитанскую нашивку. Карьера его только начиналась, и мы верили в развитие потенциала. Самоотдача и трудолюбие всегда были на высоте, но результата не последовало. Обосновать это трудно.
Аверин проводит больше времени с коллективом, чем Крылов.
Как повлиял уход Крылова и назначение на его место Михаила Аверина на работу клуба?
Смена председателя совета директоров не повлияла на существенное изменение рабочего процесса. Как раньше, так и сейчас у нас сохраняются одни и те же финансовые гарантии от генерального спонсора. Совет директоров ставит перед нами те же высокие задачи. В связи с тем что «Авангард» — дочернее предприятие ПАО «Газпром нефть», вся хозяйственная деятельность ведется через управленческие матрицы материнской организации.
При сравнении работы с Александром Владимировичем и Михаилом Сергеевичем Авериным можно заметить, что Михаил Сергеевич чаще взаимодействует с командой, присутствуя на выездных матчах. Для него сейчас период адаптации, а он стремится глубоко понимать детали и процессы непосредственно в рабочем окружении.
То же самое можно сказать и о Чистякове — для него это первый опыт работы в хоккее. Ранее он был футбольным функционером. Мы понимаем, что принципы управления любым спортивным клубом имеют общее начало. Тем не менее, он погружается в хоккейные особенности.
Мы ведем постоянное оперативное обсуждение всех клубных вопросов и кандидатур спортсменов. В случае рабочих дискуссий наши аргументы всегда принимаются во внимание.
Как долго Аверину и Чистякову понадобилось адаптироваться к условиям игры в хоккей?
— Честно, не почувствовал пробелов. С первого дня предсезонных сборов приняли участие в команде. В том числе посетили летние турниры. В целом органично вливались в процессы спортивного блока. Мы с Антоном Алексеевичем Курьяновым максимально открыты и всегда подробно стараемся объяснить новые вещи. Не было периода, чтобы можно было бы сказать, что люди находились «не в теме». Все достаточно четко, прозрачно и понятно.
Главное преимущество — с самого начала сотрудничества с Антоном Алексеевичем между нами установилось доверие. Без него работа была бы сложной. Из рассказов коллег из других ведущих клубов узнаю, как им порой сложно взаимодействовать с советами директоров и наблюдательными советами. Хочется выразить благодарность за то, что у нас нет существенной бюрократии в этой части.
Мы следуем процедурам, включая корпоративные, изложенные в уставе нашего общества. Однако это не означает полного контроля и недоверия, все организовано и процессы работают эффективно.
Крылов уделял большое внимание хоккею и следил за новостями в различных телеграм-каналах.
Его отъезд из «Авангарда» стал для меня, как и для многих, неожиданным событием. Как и остальные сотрудники, узнал об этом из официальных сообщений. Вначале не сразу всё стало понятно.
Отсутствовало время для размышлений по этому вопросу. Первая команда была собрана лишь наполовину. Существующие процессы требовали полной погруженности в работу, исключая попытки разобраться с принятым решением. Кроме того, у нас развита иерархия — никто не осмеливается выяснять решения руководителей высшего звена. Нам дано их выполнять, а не обсуждать.
Да, Крылов принимал самое активное участие в этих процессах. Полагаю, что постоянно следил за общественным мнением, анализировал настроения, которые складывались в популярных телеграм-каналах. У каждого есть право на собственное мнение. У него это проявилось через публичную деятельность — это необходимо признать.
— Вы на пресс-конференции говорили о максимально доверительных отношениях с Курьяновым. Как складывались ваши отношения с Хабибулиным, заметившим Волкова в прошлом сезоне? Похоже, на фоне Волкова —Руководитель из более старшего поколения.
Рашид Хабибулин — сверстник моего отца. От взрослого человека подросток может ждать только бессмысленного поведения. У нас сложились рабочие отношения.
У меня не было возможности обсуждать принимаемые им решения. Он привлекает всех сотрудников, слушает альтернативные мнения. В целом, в некоторых моментах прислушивается к точкам зрения, отличным от его.
Сезон-2022/23 развивался так стремительно, что возможности для глубокого размышления не было. Искренне скажу: уход Волкова из клуба был болезненным. Считаю, что мы неплохо сработали в команде. Все обязанности были чётко распределены. В глубине души надеялся, что Алексей доработает сезон до конца. Но он принял решение, которое посчитал правильным для себя.
Приход Хабибулина не привнёс существенных изменений в мою работу. Ответственность осталась прежней, а взаимоотношения были построены на деловой этике.
Не возникало ощущения, что после прихода Хабибулина «Авангард» сильно потерял позиции? Если Волков всегда самостоятельно оценивал новичков, делая аналитические обзоры, то Хабибулин формировал мнение о футболисте из разных источников и не ориентировался на видео.
Сравнение этих двух менеджеров некорректно с моей стороны. У них совершенно разный подход к работе. Алексей специализировался на просмотрах, четко мониторил разные лиги, часто посещая матчи АХЛ. Такой стиль работы сложился у него еще в ЦСКА и «Автомобилисте».
Рашид придавал большое значение общению и сбору информации. Оба подхода к работе важны, поскольку люди разные.
Шепчут за кулисами, что Волков плохо воспринимает мнения других.
С ним начали сотрудничество в необычное время, которое, надеюсь, больше никогда не вернется – пандемии ковида. Acquaintance happened remotely.
And the championship «Avangard» was gathering in a remote format.
С ним у меня сразу сложились доверительные отношения. Впрочем, вы сами представляете: два абсолютно незнакомых друг другу человека волею судеб были вынуждены сотрудничать. Для него это был первый опыт работы генеральным менеджером. Поэтому я чувствовал большую ответственность и понимал, что каждое мое действие может отразиться на нем как в положительную, так и в негативную сторону.
Результаты сезона 2020/21 подтвердили правильность всех принятых решений. Были дискуссии по поводу отдельных персон, но для меня всегда была важна дисциплина. Последнее слово всегда оставалось за генеральным менеджером. На мой взгляд, наши отношения были плодотворными, и нам удавалось действовать эффективно.
Не могу утверждать, что наблюдала полную замкнутость. Всё зависит от отношения к каждому человеку индивидуально. Мне удалось найти общий язык с Алексеем. Между нами не возникали конфликтные ситуации. Алексей обладает ценным качеством в работе — он всегда готов брать на себя ответственность. Это существенное достоинство руководителя.
Омские условия иногда убаюкивают хоккеистов.
— Как оцените сезон для «Омских ястребов»?
— Серия с «Белыми медведями» вызвала у меня душевные переживания. Команда, одержавшая пять побед подряд в плей-офф, по сути, была близка к шестой и выходу в полуфинал. Причину такого результата будем разбираться, когда «Омские ястребы» 8 апреля выйдут на заключительный сбор. Будем обсуждать с тренерами и игроками место надлома.
Уверен, что повторим результат прошлого сезона минимум. Мне казалось, у нас самая сильная вратарская бригада: Бережной и Зиннадин, игравшие друг против друга в финале прошлого сезона. И не забываем про Никиту Подлягина, который хорошо себя показал в прошлом году в серебряном «Соколе».
В ходе сезона с Виталием Черночубом был подписан новый контракт.
Мы изначально намеревались это сделать. Сочтем, что Виталий Геннадьевич заслужил этого своими достижениями. Выигрывал с командой как бронзу, так и серебро. Сразу сказали, что может работать без какого-либо психологического давления и что никто не будет судить его по результату третьего года.
Мы хотим, чтобы тренеры ощущали уверенность в будущем. Он уже тесно связан с Омском — его сын тренируется в академии «Авангарда». Постоянное давление вызывает дискомфорт. Черночуб в основном работает с подростками, и мы не хотели бы, чтобы в нем проявлялись напряженность и возбуждение. К нему и тренерскому штабу у нас нет замечаний.
— Разве вы видите его тренером, которому предстоит подняться по внутрикорпоративной иерархии?
Возможность рассматривалась неоднократно. При этом будет учитываться его готовность к работе тренером команды ВХЛ. Специфика работы в фарм-клубе отлично известна: там нужно взаимодействовать с мужчинами и хоккеистами, имеющими уже сформировавшийся уровень игры.
Традицией команды «Омские крылья» будет считаться выпуск воспитанников из команды Черночуба, рожденных в 2002-2005 годах. В связи с этим у тренера должно наблюдаться развитие этой группы игроков.
В Омске часто обсуждают, нужно ли сохранять «Крылья».
Поражения неприятны всем. Когда команда затормозила на старте сезона, это создавало негативную атмосферу. Команда же выходила на площадку с логотипом «Авангарда». Беседы о целесообразности проводились неоднократно. В конце концов, все пришли к единому мнению: в системе клуба с академией и сильной молодежкой не может быть без собственной системы подготовки молодых игроков.
После восемнадцати лет хоккеистам не место в МХЛ. Играющие до предельного возраста, как правило, становятся неподходящими для ВХЛ. Дебют во взрослом хоккее в двадцать один год — шаг назад. В этом возрасте спортсмен должен подбираться к команде КХЛ.
Не чувствуется ли, что клубная система не справляется с таким большим потоком талантливых молодых хоккеистов после того, как «Авангард» несколько лет назад начал соревноваться с СКА за юниоров?
Не могу так утверждать. Мне кажется, что это следствие естественного отбора. Скаутинг хоккея среди детей и юношей — это лишь одна часть работы. Наш главный скаут Вячеслав Ренев все эти годы очень качественно занимается своим делом. Но в дальнейшем всё равно идёт естественный отбор.
Мы часто вспоминаем Никиту Холодилина, которого изначально не считали перспективным для КХЛ. Я пригласил его подписать первый профессиональный контракт. Тогда многие парни 2002 года рождения отыграли первый сезон в МХЛ. Видно было его искреннюю радость, когда ему поверили. Это приносит свои результаты.
Уже упоминал Илью Михеева. По нашему клубу видно: лучшую конкурентоспособность показывают ребята, не блиставшие в детско-юношеском возрасте. Это не новые Овечкины и Малкины, а парни, добивающиеся всего трудом. Результат развития каждого спортсмена — ещё и вопрос его судьбы. В «Авангарде» для всех замечательные условия, но не все умеют ими воспользоваться. Хочется больше благодарности от воспитанников за инфраструктуру, которую им дают клуб и академия.
Путь Забуги от юриста до спортивного директора «Авангарда».
Расскажите, как вы попали в «Авангард» десять лет назад.
Первый раз оказался в клубе в сезоне 2014/15. Тогда президентом «Авангарда» стал Владимир Шалаев. Мое появление было вызвано начавшимися в клубе спортивно-правовыми спорами с хоккеистами. Поскольку это было новым явлением, потребовался человек, способный трезво и стойко воспринимать спорную составляющую.
С этого момента начал разбираться в хоккейной специфике, изучал работу менеджмента, постигал тонкости дела. Продолжал этим заниматься и после прихода в клуб Евгения Хацея и Максима Сушинского. Не только на уровне первой команды и молодежки, но и в академии — там тоже возникали сложности с переходом юниоров.
Рабочий процесс шёл плавно. В марте 2020 года Евгений Хацей предложил мне трудовой договор на работу в клуб. После прихода Алексея Волкова должность изменила своё наименование, и я стал помощником генерального менеджера. К этому моменту я был полностью готов к этой работе: знаком с информационными ресурсами, ЦИБом КХЛ, достаточно хорошо знал нормативную базу и регламенты КХЛ. Всё это для меня было не чем-то новым.
— Сушинский негативно оценивал выбор Игорь Еронко для этой позиции из-за отсутствия его опыта в хоккее. У вас, между прочим, тоже нет профессионального опыта в хоккее.
Максим Юрьевич, будучи президентом клуба, согласовывал мой переход на полную занятость в 2020 году, за что я ему благодарен. С самого детства связан со спортом. Начал путь в ДЮСШ «Авангард». Но когда у отца, родившегося в 1987 году, появился спорткласс, он выступал за хорошее образование для меня. Не устраивала его ситуация, при которой я три часа в день посвящал учебе, а остальное — тренировкам.
Отсутствие альтернатив заставило пытаться совмещать хоккей с учебой, но успеваемость упала из-за недостатка времени на обучение. Отец поставил условие — выбирать между учёбой и хоккеем. С детской грустью пришлось оставить хоккей и начать играть в ринкбол, что напоминает бенди, но происходит на площадке для хоккея. В 1998 году в Омске проходил чемпионат мира по ринкболу. Начал успешно выступать вратарём и уже в 13 лет попал в мужскую команду.
Ринкболисты занимались флорболом, потому что это близкие виды спорта, и перешли туда. В 2003 году выступил за старший возраст на МЧМ, в 2005-м поехал на второй МЧМ и завоевал золото дивизиона B, а в 2006-м съездил на мужской ЧМ. Последний раз сыграл за сборную России на ЧМ в 2012 году.
Всего семнадцать лет отдано флорболу. В спорте всегда. С самого детства хоккей — не просто увлечение, а мечта. Текущую работу в «Авангарде» воспринимаю как неотъемлемую часть жизни.
О мне никто не спрашивал при поступлении Игоря в клуб. Мы одновременно появились в клубе. С ним по работе пересекались редко. Не могу сказать, была ли между нами кооперация или конкуренция. Возможно, перед ним ставили свои задачи. Я работал с Алексеем Волковым постоянно в одной локации.
— Болели ли вы из-за того, что не приняли участия?
Не испытываю к себе предубеждений, так как все равно считаюсь спортсменом и обладаю званием мастера спорта. Пусть это не по хоккею. Важно понимать: специфика моей работы связана не с действиями на льду, а с правовым и документальным сопровождением, переговорным процессом. Скажу прямо: для освоения этого направления профессиональному хоккеисту понадобится большой объем навыков и, желательно, соответствующее образование, если это ему интересно.
Вспомнил интервью Максима Гафурова с заголовком «меня до конца жизни будут считать нехоккейным человеком». Никто пока не выражал мне высокомерия по поводу того, что я не хоккейный человек.
Мы часто обращаем внимание на НХЛ, где множество примеров успешных менеджерских карьер без игрового опыта. Для меня примером является Жюльен Брисбуа, начавший свой путь юристом «Монреаля». Как известно, он выиграл два Кубка Стэнли. Это подтверждает, что стереотипы следует оставить в прошлом.
Мы уже на другом уровне развития. В профессиональном хоккее сложная система регулирования. Иногда чувствую себя работником министерства из-за количества писем и переписок, которые поступают в клуб. Работа системы хозяйственного учета — это пример.